Salário atrasado há 2 meses: cabe rescisão indireta? (Art. 483 CLT)
Você acorda toda manhã, vai trabalhar, faz o que tem que fazer — e o salário não vem. Faz dois meses que a empresa atrasa. Você liga no RH, te enrolam. Conta caiu negativa, conta de luz vencida, mercado no fim do mês. E ainda assim te exigem produtividade como se nada estivesse acontecendo. A…
